С 9 апреля 2020 года введена новая обязанность для работодателей. ️Теперь при приеме сотрудника на работу или его увольнении необходимо не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), сдавать отчет по форме СЗВ-ТД в Пенсионный фонд. ⠀⠀Сейчас нарушения, связанные с учетом электронных трудовых книжек и предоставлением формы СЗВ-ТД, не вынесены в отдельную статью административного кодекса. Согласно новой редакции ст. 15.33.2 КоАП РФ, непредставление отчета СЗВ-ТД в срок или представление неполных и (или) недостоверных сведений влечет за собой предупреждение или административный штраф для должностных лиц в размере от 300 до 500 рублей.?? ⠀⠀Но при задержке сведений от организаций нельзя будет своевременно назначить безработному пособие. А это может привести к судебным разбирательствам.?⚖️ ⠀⠀?Изменения внесены согласно Постановления Правительства РФ от 8 апреля 2020 г. N 460 «Об утверждении Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными».
